31
Получат ли женщины пособие по беременности, если работодатель остался на ВОТ
— Личные финансы
Из-за полномасштабной российской агрессии многие украинцы вынуждены были сменить место жительства и уехать с временно оккупированных территорий. Однако они не потеряли страховые выплаты и могут получить пособие в связи с беременностью и родами, даже если работодатель остался на ВОТ.
Об этом сообщают специалисты «Юридического советчика для ВПЛ».
Как получить выплаты беременным
Отмечается, что страховые выплаты гражданам с временно оккупированных территорий, не имеющие возможности получить выплаты от работодателя, назначает Пенсионный фонд.
Беременные женщины получат денежные средства непосредственно на свой банковский счет.
То же касается и женщин, которые не зарегистрированы как ВПЛ, а работодатель остался на ВОТ — выплаты начисляет ПФУ и направит средства на счета, открытые в учреждениях уполномоченных банков.
Чтобы получить выплаты, нужно подготовить следующие документы и обратиться в ПФУ:
- паспорт гражданина Украины (оригинал и копия);
- справка о постановке на учет ВПЛ (оригинал и копия);
- идентификационный код (оригинал и копия);
- листок нетрудоспособности (если выдан в бумажной форме).
Специалисты добавляют, что всю прочую необходимую информацию специалисты Пенсионного фонда смогут получить самостоятельно из реестров.
В «Юридическом советнике для ВПЛ» отмечают, что страховой стаж не влияет на размер пособия по беременности и выплачивается в размере 100% средней заработной платы (дохода).
Специалисты добавляют, размер пособия по беременности и родам исчисляется суммарно за все дни декретного отпуска.
Его выплачивают полностью, независимо от количества использованных до родов дней отпуска по беременности и родам.
Сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления единого взноса, с которой уплачивались страховые взносы.
В то же время она не может быть меньше размера пособия, начисленного с минимальной заработной платы, установленной на время наступления страхового случая.
Напомним, в правительстве хотят платить 50 тысяч гривен всем женщинам, родившим ребенка. Такой проект Минсоцполитики разработан для повышения уровня рождаемости, сочетания родительства с учебой или профессиональной занятостью путем поддержки семей в дородовой, послеродовой и период ухода за ребенком после его рождения.
По материалам: Finance.ua
Поделиться новостью
