429
«Мотивационные пакеты»: как планируют поощрять людей идти в армию
— Казна и Политика
Разрабатываются «мотивационные пакеты» для поощрения привлечения в армию. Наиболее приемлемый вариант — это единовременные денежные выплаты при заключении контракта.
Об этом сообщил нардеп, член комитета ВРУ по вопросам нацбезопасности, обороны и разведки Федор Вениславский.
Вениславский объяснил, что будут предусматривать «мотивационные пакеты».
«Дискутировалось относительно увеличения денежного довольствия военнослужащих, но, по моему убеждению как юриста — это будет нарушать принцип равенства, потому что будут сидеть рядом в окопах военные и один из них может получать большие денежные средства за выполнение того же функционала», — сказал Вениславский.
По его мнению, наиболее приемлемый вариант — это единовременные денежные выплаты.
«Я думаю, что наиболее приемлемый вариант — это единовременные денежные выплаты при заключении контракта, которые обеспечат возможность решить какие-либо социальные проблемы, если будут идти на заключение контракта. Поэтому мотивационный пакет — это единовременные денежные выплаты», — заявил Вениславский.
Вениславский сообщал, что за прошлый год несколько тысяч граждан Украины в возрасте от 18 до 25 лет заключили контракты на прохождение военной службы.
«После разработки мотивационных пакетов, которые будут предусматривать единовременные, я так думаю, денежные выплаты, которые могут быть растянуты в сроке для того, чтобы привлечь в армию (должно увеличить количество добровольцев. — Ред.). Если без этих инициатив мы сейчас имеем тысячи людей, то, наверняка, это увеличится в разы», — сказал Вениславский.
Напомним, ранее заместитель главы Офиса президента, экс-командир 93 отдельной механизированной бригады «Холодный Яр» Павел Палиса заявлял, что Украина находится на завершающей стадии разработки реформы рекрутинга, чтобы привлечь к Вооруженным силам людей в возрасте от 18 до 25 лет. Одна из инициатив — честный контракт, дающий финансовые стимулы, четкие гарантии подготовки и мероприятия, обеспечивающие диалог между солдатами и командирами.
Украина готова предоставить беженцам работу на оборонных предприятиях с бронированием от потенциальной мобилизации. Сегодня некоторые индустрии нуждаются в специалистах «как воздухе». Речь идет об оборонной, военно-промышленной и других отраслях. Из-за дефицита профессионалов большинство предприятий готовы бронировать работников от военной службы.
По материалам: УНН
Поделиться новостью
Также по теме
Мадяр намекнул, что не будет блокировать выделение Украине 90 млрд евро
ЕС стремится разблокировать кредит для Украины на 90 млрд евро после поражения Орбана
МИД снял рекомендации по ограничению поездок в Венгрию
С 1 июля в Украине планируют запустить программу «єКнига» для новорожденных и субсидии на аренду для книжных магазинов
Украина и Сирия договорились о сотрудничестве в сфере АПК и открытии посольств
Минсоцполитики отказалось от идеи обязательной накопительной пенсионной системы
