214
Intel будет выпускать только те продукты, которые можно будет продать на 50% дороже себестоимости
— Технологии&Авто
Intel будет утверждать только те проекты, которые могут продемонстрировать потенциал получения не менее 50% валовой прибыли (это разница между выручкой от продажи товаров или услуг и себестоимостью этих товаров или услуг).
Об этом объявила на глобальной технологической конференции Bank of America генеральный директор Intel Products Мишель Джонстон Холтхаус, сообщает Tom's Hardware.
Холтхаус отметила, что любое не отвечающее этому показателю продуктовое предложение не будет продвигаться дальше, а инженерные ресурсы для него не будут выделяться.
«Учитывая ряд отраслевых ожиданий, если непонятно, что мы способны достичь 50% или выше валовой прибыли, этот продукт просто не двигается вперед», — сказала Холтхаус. Она разъяснила, что Intel не требует обязательно 50% валовой прибыли от всех сделок, но это число является внутренним стандартом для будущих продуктов, таких как Panther Lake и Nova Lake, которым уже прогнозируют достижение этого уровня.
Новое решение отвечает инициативам главы правления Intel Лип-Бу Тана, поставившего наращивание прибыли приоритетной задачей после резкого снижения доходности компании.
По данным MacroTrends, валовая прибыль Intel за последние 12 месяцев по состоянию на первый квартал 2025 года упала до 31,7%, по сравнению с примерно 60% за предыдущее десятилетие до пандемии COVID-19.
Валовая прибыль опустилась ниже 50% во втором квартале 2022 года и с тех пор продолжает снижаться.
Тан также рассматривает возможность пересмотра существующих партнерских соглашений, стремясь изменить или прекратить контракты, которые не способствуют достижению целевой маржи в 50%.
Холтхаус признала, что внедрение этого правила повлечет за собой напряжение между расходными ограничениями и конкурентными требованиями.
«Нам нужно создавать продукты, которые отвечают конкурентной среде и потребностям наших клиентов, но в то же время имеют правильную структуру затрат», — пояснила она, предусмотрев внутреннее «перетягивание каната» среди инженеров и руководителей, привыкших работать по предыдущим стандартам.
Под руководством Тана Intel уже провела значительную реструктуризацию: сокращен средний менеджмент, а также планируется большая волна увольнений — до 20% персонала во втором квартале 2025 года. Несмотря на это, Тан отмечает возвращение культуры «ориентированности на инженерные решения» и обещает инвестировать в привлечение и содержание лучших специалистов для поддержки инноваций.
Инвесторы, похоже, поддерживают эти конфигурации. Сосредоточившись только на продуктах с четким путем до 50% валовой прибыли, Intel имеет целью восстановить прибыльность и одновременно укрепить свой фокус на высококлассной инженерии.
По материалам: mezha.media
Поделиться новостью
