131
Профессии, утратившие популярность после 2022 года
— Личные финансы
После начала полномасштабного вторжения рынок труда в Украине претерпел заметные изменения: одни профессии стали более востребованными, тогда как спрос на другие существенно сократился. В апреле 2026 года по сравнению с апрелем 2022-го на рынке труда зафиксировано заметное сокращение спроса на ряд профессий, прежде всего в сфере услуг. Наибольшее снижение количества вакансий наблюдается для домработниц, таксистов, а также кандидатов без опыта работы и студентов.
Об этом свидетельствуют результаты исследования OLX Работа.
Снижение спроса более чем на 50%
Наибольшее снижение количества вакансий зафиксировано на позиции домработниц — на 68%. Если в апреле 2022 года работодатели искали таких работников в 287 вакансиях, то в апреле 2026 года — всего в 93.
Также существенно снизился спрос на:
- таксистов — снижение на 67% (с 646 вакансий в апреле 2022 года до 213 в апреле 2026);
- вакансии, подходящие для начала карьеры и студентов — 65% (с 2 863 вакансий в апреле 2022 года до 993 вакансий в апреле 2026 года);
- торговых представителей — 65% (с 1050 вакансий в апреле 2022 года до 369 вакансий в апреле 2026 года);
- работников в сфере клининга и домашнего персонала — 60% (с 445 вакансий в апреле 2022 года по 176 в апреле 2026 года);
- репетиторов — 57% (с 67 вакансий в апреле 2022 года по 29 вакансий в апреле 2026 года).
Снижение спроса от 20% до 50%
Среди профессий, где спрос сократился на 20−50%, наибольшее снижение зафиксировано на вакансиях для сварщиков — 46% со 175 до 94 вакансий.
Снизился спрос на косметологов — 43%, количество вакансий сократилось с 35 до 20%.
Меньше вакансий стало и для менеджеров по закупкам — на 38% (с 21 до 13 вакансий), а также для менеджеров в сфере гостинично-ресторанного бизнеса и туризма — на 33% (с 21 до 14 вакансий).
В список вошли и вакансии офис-менеджеров: количество вакансий для них уменьшилось на 28%, со 111 до 80 вакансий.
Падение спроса до 20%
Среди профессий, где сокращение количества вакансий было в пределах до 20%, зафиксированы умеренные изменения на рынке труда:
- кондитеры — 16%;
- дизайнеры в сфере «рекламы и дизайна» и технологи в сфере «производства и рабочих специальностей» — 12%;
- операторы ПК — 11%;
- менеджеры интернет-магазинов — 11%;
- агрономы — 10%.
Напомним, ранее Finance.ua писал, что миграция и мобилизация украинцев вызвали кадровый дефицит на украинском рынке труда. Поэтому работодатели все чаще привлекают кандидатов в возрасте 50+. Наибольший спрос на работников постарше фиксируют в производственной сфере, медицине, образовании, сельском хозяйстве и торговле. Наиболее востребованными кандидаты постарше в таких сферах:
- перерабатывающая промышленность;
- образование;
- здравоохранение;
- социальная помощь;
- агросектор;
- оптовая и розничная торговля.
Отметим, что лето традиционно открывает больше возможностей для сезонного заработка. Работодатели уже активно ищут работников в гостиницы, рестораны, детские лагеря и развлекательные комплексы, а некоторые вакансии предусматривают бесплатное проживание и питание. По ссылке делимся подборкой вакансий для работы летом.
По материалам: Finance.ua
Поделиться новостью
