199
Нехватка кадров или избыток специалистов: что происходит на рынке труда
— Личные финансы
Рынок труда в Украине остается нестабильным. В ряде сфер фактически отсутствует спрос на специалистов — в частности, речь идет о профессиях, связанных с культурой, туризмом и морским делом. В то же время работодатели продолжают активно искать работников рабочих специальностей и медиков. Самый высокий спрос на водителей, слесарей, швей, грузчиков и врачей.
Сложности с трудоустройством особенно испытывают представители таких профессий, по которым численность искателей работы значительно превышает количество имеющихся вакансий. Для примера — подсобный рабочий, уборщик, почтальон, составитель-упаковщик, помощник воспитателя, экономист, администратор, делопроизводитель, специалист государственной службы, юрист.
Также почти отсутствует спрос на специалистов таких профессий, как: лесничий, капитан, филолог, художник, туризмовед, оператор радиочастотного контроля, референт, счетовод, чабан, живописец, рецептурщик, обувщик по индивидуальному пошиву обуви, матрос.
Кого больше всего ищут работодатели
Государственный центр занятости сообщает, что больше всего вакансий работодатели подают для:
- квалифицированных рабочих (водителей, слесарей, комплектовщиков, швей, электриков, электромонтеров);
- работников сферы услуг (продавцов, администраторов, поваров, бариста, официантов, охранников, торговых представителей, пекарей, мастеров маникюра);
- профессионалов и специалистов: (бухгалтеров, инженеров, врачей, фармацевтов, механиков, медицинских сестер/братьев, экспедиторов, учителей, технологов, экономистов, программистов);
- для неквалифицированных рабочих (грузчиков, уборщиков, кладовщиков, подсобных рабочих).
«Следует отметить, что существенный спрос по отдельным профессиям обусловлен значительной текучестью кадров. К примеру, часто увольняются продавцы, официанты, бариста, подсобные рабочие, грузчики», — объясняют специалисты.
Кроме того, отмечается, что всегда больше всего вакансий подается по профессиям, которые встречаются во всех отраслях экономики. К примеру: водитель, бухгалтер, юрист, экономист.
Влияние войны на рынок труда
В Государственном центре занятости отмечается, что в результате существенных изменений в экономике страны, миграционных процессов, призыва мужчин и женщин на военную службу, на рынке труда наблюдается дефицит кадров.
В частности, есть проблемы с укомплектованием рабочих мест, на которых традиционно работали мужчины. Работодатели сообщают о дефиците кадров на квалифицированных рабочих, в частности по профессиям:
- электромонтер по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник;
- слесарь-электрик;
- монтер колеи;
- слесарь аварийно-восстановительных работ;
- сварщик;
- электрогазосварщик;
- автослесарь.
«Также наблюдается значительный дефицит врачей разной специализации (семейный врач, врач-терапевт, врач-педиатр)», — говорится в ответ на запрос.
👉🏻 Не пропускайте главного — присоединяйтесь к нам в Telegram, Facebook и Instagram.
По материалам: УНН
Поделиться новостью
