Дисбаланс на ринку праці — Finance.ua
0 800 307 555
0 800 307 555

Дисбаланс на ринку праці

Світ
1047
В економіці знову намітилося зростання. Але багатьом британцям так не здається
Марку Карні належить вирішити важку макроекономічну головоломку. Сьомого серпня новий голова Банку Англії пообіцяв, що процентні ставки будуть низькими до тих пір, поки рівень безробіття, який зараз становить 7.8%, не впаде до 7.0% або нижче. Але при цьому він зробив два застереження: його обіцянка стане недійсною, якщо інфляція вийде з-під контролю, або якщо у британських банків почнуть з’являтися проблеми. Заява пана Карні стала результатом необхідного від нього компромісу: він повинен підвищити рівень економічної довіри, не допустивши при цьому, щоб інфляція з’їла зарплати і заощадження. Серйозне зниження рівня життя в Британії говорить про складність поставленого завдання. За деякими оцінками, економіка переходить від «порятунку до відновлення» – кажучи словами Джорджа Осборна, консерватора і міністра фінансів. У другій половині 2013 р. зростання ВВП склало 0.6%, а зростання цін на житло досяг майже 4% в річному вираженні. Однак, дивлячись на гаманці більшості британців з низьким і середнім доходом, нічого такого не скажеш. Темпи інфляції можна назвати помірними, однак зарплати сильно від неї відстають. Недавнє дослідження, профінансоване урядом, показало, що 52% британців відчувають труднощі при оплаті рахунків.
Страждають навіть упорядковані райони. У Соліхаллі, зеленому передмісті Бірмінгема, безробіття нижче середнього рівня, однак тут гостро стоїть проблема прожиткового мінімуму. У 2010 р. тільки одному клієнту з трьох Бюро консультування населення знадобилася допомога в отриманні продовольчого кошика. Сьогодні вони видають по одному кошику кожні два дні, деякі – працюючим людям, у яких гроші кінчаються до зарплати. У 2012 р. через відділення благодійних організацій пройшла рекордна кількість людей – 16000 (майже 8% населення Соліхалл). В основному їм була потрібна допомога у вирішенні боргових проблем. Один такий клієнт, Девід, раніше добре заробляв, будучи кваліфікованим майстром, а зараз залишився без роботи. Він не може заплатити за колись доступні йому газ, воду і оренду. Його консультант з Бюро консультування вважає, що він ніколи не буде заробляти, як раніше, і тому допомагає йому скоротити сімейні витрати, які він раніше вважав необхідними, наприклад, на доступ в інтернет і мобільні телефони.
Спартанське майбутнє чекає 40% працездатного населення Британії, яке, як і Девід, не встигає платити за рахунками. Вони знаходяться в нижній частині шкали розподілу доходів, але, на відміну від найбідніших 10%, в основному живуть на зарплату, а не на допомогу. Вони зіткнулися з серйозними труднощами на початку 2000х років, коли почалося розшарування ВВП і доходів. З тих пір вартість життя набагато випереджає середні зарплати. Тектоніка ринку праці пояснює все це найкращим чином. В умовах зменшення виробничої бази британській економіці треба менше кваліфікованих працівників середньої ланки. Більшість нових посад є низько- або високооплачуваними. Багатьом з тих, хто знаходиться посередині, не вистачає кваліфікації, щоб піднятися вище, і вони опиняються в низькооплачуваному секторі економіки. Механіки та майстри стають касирами та працівниками контактних центрів.
Уряди один за одним продовжують стимулювати чисті доходи цих 40% за рахунок податкових відрахувань. За даними дослідницького центру Resolution Foundation, у 1977 р. держава збільшувала їх зарплати на один відсоток від національного доходу. До 2008-09 р. надбавка склала 3.7%. Це допомогло приховати зменшення частки цієї групи у вихідному національному доході з 30% до 22%. Сьогодні уряд радіє з приводу провалів попередніх адміністрацій, хоча перед ним самим стоять ті ж самі проблеми, які тільки поглиблюються. При поточних ставках реальні доходи скоротяться на 6660 фунтів стерлінгів (10250 доларів), і це відбудеться при парламенті, обраному на 2010-15 р. Форма ринку праці, у вигляді пісочного годинника, стала більш вираженою: дослідження, проведене Конгресом профспілок, показує, що чотири з п’яти робочих місць, створених до грудня 2012, припадали на низькооплачувані сектори. Як і раніше, стисла середина використовує кредитні карти для компенсації; в першому кварталі 2013 р. коефіцієнт накопичень впав до 4.2% – мінімуму з 2009 р.
Економіка Соліхалл – це національна економіка в мініатюрі. Число вакантних робочих місць зросло на 2% в порівнянні з рівнями, що існували до рецесії, але заборгованість по іпотеці і заставним кредитами більше на 30%. Крах місцевого виробника вантажних автомобілів, LDV, змусив багатьох піти на роботу більш низького рівня в сферу обслуговування. На дошці оголошень в місцевому Бюро консультування повно оголошень про роботу з частковою зайнятістю або про тимчасову роботу в супермаркетах і клінінгових агентствах. «Людині, яка працювала начальником виробництва з зарплатою 25000 фунтів стерлінгів, важко раптом зайнятися розкладанням товару на полицях за мінімальну зарплату», – каже Керрі Тернер, керівник місцевого Бюро консультування населення.
Відчайдушні часи, «пластикові» заходи
Виборці, що знаходяться в такому тяжкому становищі, грають важливу роль на виборах, особливо для південних і центральних графств, які визначають загальнонаціональні результати (у Соліхаллі член парламенту, ліберал-демократ, має більшість всього в 175 голосів). Політики мають рацію, називаючи загальнонаціональне голосування, заплановане на 2015 р., «виборами рівня життя». Формувати принципи – це одна справа, а відповідати їм – інша. Недавня атака Лейбористської партії, пов’язана з витратами на проживання, була тривалою в плані боротьби за очки і короткою в плані розробки детальних рішень. Уряд хвалиться прийнятими заходами (наприклад, підвищення порогу для податку на прибуток і скорочення податку на пиво), але більшість з них зведено нанівець скороченням реальних доходів. Недавні реформи системи освіти та соціального забезпечення в цілому гідні схвалення, однак вони мало що можуть зробити для зміни фундаментальних показників. Британцям не вистачає професійно-технічних навичок, і вони виконують роботу, яка не відповідає кваліфікації. Як і компанії, вони працюють, щоб потім інвестувати свої кошти за тривожно низькою ставкою, при цьому продуктивність їх праці не зростає.
Розмірковуючи про стан держави, пані Тернер каже, що все більше людей приходять до Бюро консультування з пластиковими пакетами, заповненими нерозпечатаними листами від кредиторів. Вони не звертають уваги на листи і беруть ще більше кредитів, щоб звести кінці з кінцями. Неможливість відмовитися від звички жити в борг і небажання подивитися правді в очі говорить про те, що з відновленням Великобританії щось не так.
За матеріалами The Economist
За матеріалами:
forexpf.ru
Якщо Ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl+Enter , щоб повідомити про це.

Поділитися новиною

Підпишіться на нас