11345
5 найуспішніших керівників України
Рейтинговий журнал "ГVардия" оцінив професіоналізм керівників кращих компаній України*. Рейтинг складений разом з експертною радою видання за даними анкетування 500 респондентів - незалежних експертів ключових галузей економіки.
Очолює рейтинг "ГVардия керівників 2008" голова ради директорів ЛВЗ "Хортиця" Євген Черняк (загальний бал - 93,63). Останні три роки ця торговельна марка входить до числа лідерів вітчизняного алкогольного ринку. Європейська бізнес-асамблея включила "Хортицю" у список найбільш сучасних компаній світу, що динамічно розвиваються.
На другій позиції - генеральний директор ЗАТ "Систем Кепітал Менеджмент" Олег Попов (загальний бал - 93,39), основними досягненнями якого респонденти назвали розробку і реалізацію довгострокової стратегії групи "СКМ", формування ефективного інвестиційного портфеля. Заслуга Попова також у створенні професійних менеджерських команд, галузевих холдингів групи, впровадженні політики корпоративної соціальної відповідальності.
Третє місце в рейтингу керівників України належить генеральному директорові Міжнародного автомобільного холдингу "Атлант-М" Сергію Савицькому (загальний бал - 93,10). Компанія "Атлант-М" в 2008 році посіла перше місце в рейтингу "ГVaрдия 500" найбільш швидкоростучих компаній автомобільного ринку України. Відповідно до прийнятої стратегії, холдинг "Атлант М" повинен стати одним з найбільших операторів на ринку СНД.
На четвертій позиції в рейтингу - генеральний директор ВАТ "САН Інбьов Україна" Людмила Наконечна (загальний бал - 92,89). САН Інбьов Україна є найбільшим учасником внутрішнього ринку пива і демонструє високий темп зростання. За підсумками роботи за минулий рік підприємство заробило 294 млн грн, а його прибуток виріс на 80%. Компанія розвиває інтерес українців до елітних сортів пива, за якими, за прогнозами експертів журналу "ГVардия", майбутнє галузі.
П'яте місце в рейтингу зайняв президент ЗАТ "Київстар Дж. Ес. Ем." Ігор Литовченко (загальний бал - 91,58). Серед досягнень президента Київстара: зростання показників господарської діяльності (найвищий у галузі рівень рентабельності продажів - більше 36%), найбільший обсяг інвестицій, ефективна система корпоративного управління, високий рівень інновацій і корпоративної соціальної відповідальності.
* Рейтинг складений разом з експертною радою видання за даними анкетування 500 респондентів - незалежних експертів ключових галузей економіки. У його основі - системний інтегрований підхід, що враховує складові репутації і професіоналізму керівника: управління, конкурентноздатність, комунікабельність, соціальну відповідальність і ділову репутацію.
За матеріалами: Контракти
Поділитися новиною
