В Украине будут штрафовать работодателей за нарушение военного учета: что им грозит

14.06.2023, 09:31 — Казна и Политика

6655

В Украине будут штрафовать работодателей за нарушение военного учета: что им грозит

Сейчас даже при приеме на работу следует соблюдать правила учета военнообязанных. Если их игнорировать, то работодатели могут получить немалые штрафы. Аналогичная ситуация при поступлении на учебу.

Это предусмотрено правилами ведения военного учета.

Читайте также: Есть минутка? Опрос от Finance.ua

Получается, что в обязательном порядке вы должны предоставить один из военно-учетных документов:

для призывников — свидетельство о приписке (приписное свидетельство);

для военнообязанных — военный билет или временное удостоверение военнообязанного;

для резервистов — военный билет.

Также обратите внимание, что в Украине в начале этого года добавилась возможность предъявить документы в электронном виде. Вы можете использовать приложение «Дія».

Если на предприятии будет обнаружено, что работодатель нарушил требования, то его оштрафуют. Во время действия военного положения эта сумма будет составлять от 5100 грн до 8500 грн.

Справка Finance.ua:

многие военнослужащие в результате ранения не могут находиться вблизи линии фронта. Вакансий в тылу не так много, поэтому у них нет возможности работать и обеспечивать свои семьи. Президент Украины Владимир Зеленский рассказал о своем взгляде на трудоустройство раненых военнослужащих. По его мнению, никаких изменений в законах для регулирования ситуации не требуется;
Верховная Рада Украины снизила предельный возраст призыва на срочную военную службу с 27 до 25 лет;
депутаты приняли в первом чтении законопроект, предусматривающий урегулирование вопроса выплат и увеличение количества отпускных дней военнослужащим.