1614
Службы занятости хотят освободить от ручного распределения вакансий
— Казна и Политика
Государственная служба занятости будет преобразована в современный цифровой сервис. Это предусматривает стратегия развития госслужбы занятости на 2022 – 2024 годы.
Об этом сообщает пресс-служба Министерства экономики Украины.
В министерстве озвучили ключевые ориентиры стратегии:
- создание благоприятных условий для занятости населения;
- усиление взаимодействия с работодателями;
- преобразование службы в цифровой сервис;
- обучение и развитие персонала службы;
- развитие научных подходов при организации анализа и прогнозирования рынка труда;
- оптимизация внутренних технологических процессов и структуры;
- изменение имиджа и информационной политики службы.
Читайте также: Какую зарплату в среднем предлагали работодатели в Украине
“Ожидаем, что в результате реализации Стратегии государственная служба занятости трансформируется в цифровую систему социального сервиса, который будет объединять информационные технологии с развитием человеческого капитала, обеспечением быстрого трудоустройства, легальной занятости населения и предоставления качественных услуг работодателям”, – отметил Игорь Дядюра, заместитель министра экономики Украины.
Напомним, ранее Кабмин начал эксперимент, согласно которому Центры Государственной службы занятости должны стать “клиентоориентированными”. Эксперимент продлится до конца 2022 года.
В течение текущего года Госцентр занятости обязан обеспечить цифровизацию своих услуг, разрешить работодателям подавать отчеты онлайн, а также предусмотреть возможность самообслуживания для соискателей и зарегистрированных безработных и компаний.
Кстати, если вас интересует быстрый заем до зарплаты, с помощью портала Finance.ua можно подобрать для себя оптимальные условия.
Хочу получить деньги до зарплаты
По материалам: Дзеркало Тижня
Поделиться новостью
