Кризис в IT: резюме программистов стало больше, чем вакансий — Finance.ua
0 800 307 555
0 800 307 555

Кризис в IT: резюме программистов стало больше, чем вакансий

Личные финансы
4280
Традиционно на рынке труда в IT всегда был дефицит программистов, но к концу 2014 года ситуация поменялась. Раньше количество резюме программистов как правило было в общем ниже количества вакансий. IT-специалисты до кризиса были востребованы настолько, что часто им и резюме не нужно было размещать, их хантили прямо на рабочем месте. Но к концу 2014 года соотношение изменилось.
По данным кадрового портала rabota.ua, этому способствовало сокращение количества новых проектов, пересмотр эффективности сотрудников, работающих на текущих проектах. Во второй половине года количество резюме от IT-специалистов стало расти хорошими темпами.
Еще одной причиной увеличения количества резюме от программистов стало то, что IT-специалисты, избалованные зарплатами, оказались неготовыми к невозможности роста зарплаты соответственно инфляции, отмечают исследователи портала.
Динамика количества вакансий и резюме в рубрике IT, данные за январь 2014 года приняты за точку сравнения (100%)
Кризис в IT: резюме программистов стало больше, чем вакансий
В прошлом году лидером по количеству IT-вакансий стала веб-разработка, на втором месте — системное администрирование. Более того, веб-разработка в прошлом году росла динамичнее всего.
А по количеству резюме в этой сфере на rabota.ua лидируют администраторы, веб-разработчики и тестировщики. Именно эти специальности росли в 2014 году по сравнению с 2013 годом в общем количестве резюме.
Если говорить о программистах и тестировщиках, больше всего росли вакансии в сфере С/С++ и веб-разработки. Вакансии для тестировщиков утратили позитивную динамику.
Динамика количества вакансий программистов и тестировщиков, данные за I квартал 2014 года приняты за точку сравнения (100%)
По материалам:
Ain.Ua
Если Вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter , чтобы сообщить нам об этом.

Поделиться новостью

Подпишитесь на нас