Украинцы жалуются на тиранию со стороны женщин-начальниц — Finance.ua
0 800 307 555
0 800 307 555

Украинцы жалуются на тиранию со стороны женщин-начальниц

Личные финансы
3929
Каждый третий начальник в Украине — женщина. И именно прекрасный пол склонен демонстрировать авторитарный стиль руководства, а подчиненные считают женщин-руководителей тиранами чаще, чем мужчин. Об этом свидетельствуют данные исследования, проведенного кадрововым порталом grc.ua.
Представительниц прекрасного пола значительно меньше, чем мужчин, среди владельцев компаний и ТОП-менеджеров, но больше на позициях типа «менеджер среднего звена». Как оказалось, «железные леди» значительно чаще руководят женщинами, чем мужчинами: 46% офисных сотрудниц и всего лишь 20% сотрудников отметили, что их непосредственным начальником является женщина.
Украинцы жалуются на тиранию со стороны женщин-начальниц
Чем отличается начальница от начальника? В первую очередь, стилем руководства. Женщин считают более авторитарными и непонятными, а мужчин — демократичными. По мнению опрошенных, 45% женщин-начальников единолично принимают решения, а особое внимание уделяют послушанию и порядку среди сотрудников. Среди мужчин таких авторитарных лидеров несколько меньше — всего 42%. Напротив, каждый третий руководитель-мужчина придерживается демократической стратегии: он ставит задачу перед сотрудниками и дает возможность решать самим, за какой срок они ее выполнят; информирует подчиненных; полагается на коллегиальность и ответственность; ориентирован не только на результат, но и на способы его достижения.
Отношение к окружающим у начальников и начальниц тоже отличается. Каждый четвертый офисный сотрудник обвиняет «железных леди» в тирании и деспотичном отношении к подчиненным. Среди мужчин-начальников тиранов несколько меньше (19%).
Украинцы жалуются на тиранию со стороны женщин-начальниц
Если начальник женщина, то, по мнению 41% опрошенных, чаще всего ее можно застать за бумажной работой. Мужчины-начальники, по мнению опрошенных, ведут себя не так однотипно: 28% уверено, что он проводит большую часть времени за пределами организации, еще 28% — на совещаниях с сотрудниками, четверть опрошенных приписывает ему общение с окружающими, а еще четверть — бумажную работу.
Сами же руководители описывают свои рабочие будни несколько прозаичней: половина из них (как мужчин, так и женщин) проводит большую часть времени за бумажной работой. На втором месте — общение с окружающими, а на третьем — совещания с сотрудниками.
По материалам:
grc.ua
Если Вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter , чтобы сообщить нам об этом.

Поделиться новостью

Подпишитесь на нас