Работодатели выдали страшный прогноз — Finance.ua
0 800 307 555
0 800 307 555

Работодатели выдали страшный прогноз

Казна и Политика
11059
Представители Федерации работодателей Украины (ФРУ) вчера сообщили о мерах, принимаемых промышленными предприятиями в связи с обострением экономического кризиса.
По данным ФРУ, ММК им. Ильича перешел на четырехдневную рабочую неделю, Алчевский металлургический комбинат отправляет своих сотрудников в отпуск, Харьковский тракторный завод также рассматривает аналогичные возможности.
Помимо металлургии и машиностроения подобная ситуация складывается в строительстве и химической промышленности. По мнению генерального директора ФРУ Владимира Грищенко, скоро в стране появится до 500 тыс. безработных. Однако руководители названных предприятий информацию о сокращениях опровергают.
Вчера генеральный директор Федерации работодателей Украины (данная организация объединяет 584 предприятия) Владимир Грищенко сообщил о действиях руководителей крупнейших металлургических предприятий страны по преодолению экономического кризиса.
По данным ФРУ, ММК им. Ильича перешел на четырехдневную рабочую неделю, Алчевский металлургический комбинат отправляет своих сотрудников в отпуск, такие же меры может принять и Харьковский тракторный завод. "Снижение объемов производства в металлургии и машиностроении отразится на железнодорожных перевозках",- подчеркнул руководитель Харьковского областного объединения работодателей, президент АО УПЭК (индустриально-промышленная группа, объединяющая машиностроительные предприятия на востоке Украины) Анатолий Гиршфельд на специально созванной пресс-конференции. "Такие же процессы в скором времени могут начаться и в автомобильной промышленности",- добавил заместитель главы совета ФРУ Владимир Цыбульский.
По мнению руководства ФРУ, в Украине ожидается снижение занятости населения. "По убыткам указанных отраслей можно уверенно прогнозировать сокращение персонала. Эта цифра пока очень приблизительная, но через полтора-два месяца у нас будет около 500 тыс. безработных",- сказал Грищенко, добавив, что правительству сейчас в срочном порядке нужно решать вопрос занятости людей, теряющих работу. "К освобождению рабочей силы мы не готовы - существующие программы переподготовки в центрах занятости не отвечают сегодняшним требованиям",- подчеркнул генеральный директор ФРУ.
Следует отметить, что руководители предприятий опровергают информацию о сокращениях. "Никто у нас никого не увольняет. В Киеве сейчас, вместо того чтобы действительно решать проблемы металлургической отрасли, распускают слухи. Людей мы в отпуск не отправляем и даже зарплату платим выше, чем предусмотрено коллективным договором",- сказал заместитель директора ММК им. Ильича Сергей Матвиенков.
В отделе кадров Алчевского меткомбината сложившуюся ситуацию в телефонном разговоре комментировать отказались, сообщив лишь, что комбинат сокращений не проводит. Вице-президент "Индустриального союза Донбасса", в состав которого входит Алчевский металлургический комбинат, Александр Пилипенко поделился своим мнением относительно экономического кризиса: "Этот кризис системный. Данная проблема коснется всех, и речь тогда будет идти не о металлургии или ситуации в "Индустриальном союзе Донбасса", а о ситуации в стране, сходной с той, которая сложилась в США в 1929 году. Думаю, скоро в Украине каждый третий станет безработным".
Вчера ФРУ от имени представителей украинского бизнеса обратилась к президенту Виктору Ющенко, премьер-министру Юлии Тимошенко, главе Нацбанка Владимиру Стельмаху и секретарю Совета национальной безопасности и обороны Раисе Богатыревой с требованием "принять безотлагательные меры по ликвидации тенденций, связанных с экономическим кризисом". В частности, работодатели настаивают на создании специального стабилизационного фонда помощи промышленным предприятиям, фиксации цен на электроэнергию, а также на возвращении к практике использования налоговых векселей.
По материалам:
Коммерсант-Україна
Если Вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter , чтобы сообщить нам об этом.

Поделиться новостью

Подпишитесь на нас