В Україні найбільша заборгованість з зарплат за останніх 10 років - апарат ВРУ

12.03.2020, 21:00 — Особисті фінанси

1444

В Україні найбільша заборгованість з виплати заробітніх плат за останніх 10 років.

Про це заявила голова парламентського комітету з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів Галина Третьякова, повідомляє інформаційне управління Апарату ВРУ.

“Такої величини розміру заборгованості по заробітній платі за останні 10 років в Україні не було. У наших сусідів – Білорусі, Молдові і Росії – аналогічна картина. Хоча, якщо подивитися на відрахування по відсотках до фонду заробітної плати, то ці країни досягли якогось прогресу щодо зменшення заборгованості. Країни з розвинутою економікою взагалі такої проблеми не мають або якщо мають, то в дуже незначних величинах”, – заявила голова комітету.

Читайте також: Порівняли зарплати жінок і чоловіків в Україні

За її словами, працівники потерпають від затримок виплати заробітної плати.

“Навіть маючи у Кримінальному кодексі кримінальну відповідальність керівників підприємств ми не можемо налагодити механізм зниження такої заборгованості. Динаміка заборгованості по заробітній платі у нас зростає. Тому заборгованість можна вважати інституційною пасткою, з якої ми не можемо вийти”, – наголосила Г.Третьякова.

Третьякова навела приклад того, яким чином розвинені економіки виходять з цієї проблеми:

у Європі і США заборгованість по заробітній платі обходиться роботодавцям дуже великим штрафами і адміністративною відповідальністю аж до банкрутства компанії, яку провадять доволі швидко – від півроку до одного року;

більшість країн запроваджують доволі жорсткі санкції за несвоєчасну виплату заробітної плати, яка є власністю працівника, який її відпрацював.

Заступник Міністра розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства Юлія Свириденко повідомила, що за оперативними даними Державної служби з питань праці та місцевих органів влади:

станом на березень заборгованість із виплати заробітної плати склала 3 млрд. гривень;

вона утворилася на 768 підприємствах-боржниках;

63% заборгованості на тих підприємствах, які активно функціонують;

підприємства-банкрути становлять 33%;

економічно неактивні підприємства – 3,6%.

Де найбільша заборгованість:

на приватних підприємствах;

потім – на державних;

найменша – на підприємствах комунальної форми власності.

Антилідерами щодо найбільшої суми зарплатних боргів традиційно залишаються Донецька область – 649 млн. грн., Харківська – 400 млн. грн., Дніпропетровська – 365, 7 млн. грн., Сумська – 364 млн. грн. і м. Київ – 219 млн. грн.

Що пропонують в міністерстві:

посилити механізм компенсації працівникам у разі порушення строків виплати заробітної плати шляхом запровадження пені;

для цього має бути запроваджений диференційований підхід для тих працівників, які перебувають у трудових відносинах і для тих, які вже розірвали відносини з роботодавцями, відповідно – 0,005 і 0,5 за кожний день просрочки для тих, хто вже розірвав трудові відносини;

підвищити повноваження Держпраці шляхом надання приписам щодо погашення заборгованості статусу виконавчого документа, який підлягає виконанню без додаткового рішення суду.