32053
😷 Кто имеет право на отпуск во время карантина (инфографика)
— Личные финансы
Одесский окружной административный суд обнародовал инфографику относительно отпусков во время карантина.
Право на отпуск во время карантина имеют лица, имеющие ребенка в возрасте до 14 лет:
- мать/отец/дедушка/бабушка;
- другие родственники, которые фактически ухаживают за ребенком;
- лицо, усыновившее ребенка;
- один из приемных родителей/родителей-воспитателей;
- лицо, взявшее под опеку ребенка.
Важно: отпуск на время карантина – без сохранения заработной платы, то есть он не оплачивается.
Для получения такого отпуска надо:
- подать заявление о предоставлении отпуска;
- приложить копию свидетельства о рождении ребенка.
Основания для предоставления отпуска: период, на который объявлен карантин, должен быть подтвержден документально. Документами, которые подтверждают, для работников, которые хотят оформить отпуск без сохранения зарплаты, могут быть справки из учебных заведений или копии приказов о приостановлении учебного процесса.
Срок, на который предоставляется отпуск, зависит от периода объявления карантина на соответствующей территории. Он может быть продолжен и предоставляться столько раз, сколько в течение года будет соответствующих событий.
На период объявления карантина граждане могут воспользоваться иными правами и гарантиями:
- использовать ежегодный отпуск или дополнительный социальный, если есть такое право;
- оформить в медицинском учреждении листок нетрудоспособности, который оплачивается в установленном порядке, если ребенок во время карантина заболел;
- работать на условиях неполного рабочего дня, согласно ст. 56 КЗоТ;
- получить отпуск без сохранения зарплаты, который предоставляется по соглашению сторон сроком на 15 дней (ст. 26 ЗУ №504).
По материалам: Finance.ua
Поделиться новостью
