13
У яких країнах найкращі пенсійні системи — рейтинг 2026 року
— Особисті фінанси
Надійна пенсійна система — це не лише розмір виплат, а й гарантії того, що гроші на пенсії будуть у майбутньому. У глобальному рейтингу 2026 року найкращі результати показали Нідерланди, Данія та Ісландія.
Про це пише Visual Capitalist.
Як оцінювали пенсійні системи
У дослідженні Marsh CFA Institute Global Pension Index 2026 проаналізували 55 пенсійних систем. Кожну з них оцінювали за трьома критеріями:
- Достатність пенсійного забезпечення — 40%. Враховує розмір пенсій, рівень охоплення населення та те, наскільки виплати забезпечують фінансові потреби людей після виходу на пенсію.
- Фінансова стійкість — 35%. Показує, чи зможе система стабільно виплачувати пенсії в довгостроковій перспективі з урахуванням демографічних змін, тривалості життя та фінансування.
- Якість управління — 25%. Оцінює прозорість, регулювання, контроль і надійність управління пенсійними фондами.
Плануйте своє майбутнє з розумом. Зберігайте гроші на депозиті. Каталог з найкращими варіантами вже на Finance.ua. 💰
Важливо, що рейтинг не порівнює безпосередньо розмір пенсій у різних країнах. Він оцінює загальну ефективність пенсійних систем, їхню здатність забезпечувати людей після завершення трудової діяльності та зберігати фінансову стійкість у майбутньому.
Топ-15 країн із найкращими пенсійними системами
Загалом до перших 15 позицій у рейтингу увійшли такі держави:
- Нідерланди — 85,8 бала, оцінка A.
- Данія — 84,1 бала, оцінка A.
- Ісландія — 84,0 бала, оцінка A.
- Сінгапур — 82,0 бала, оцінка A.
- Ізраїль — 81,9 бала, оцінка A.
- Австралія — 80,6 бала, оцінка A.
- Чилі — 79,2 бала, оцінка B+.
- Швеція — 78,8 бала, оцінка B+.
- Фінляндія — 77,6 бала, оцінка B+.
- Норвегія — 77,0 бала, оцінка B+.
- Швейцарія — 73,6 бала, оцінка B.
- Саудівська Аравія — 73,2 бала, оцінка B.
- Кувейт — 72,9 бала, оцінка B.
- Велика Британія — 71,6 бала, оцінка B.
- Нова Зеландія — 71,4 бала, оцінка B.
Європа домінує серед лідерів рейтингу
Європейські країни посіли шість із десяти перших місць. Найкращі результати продемонстрували Нідерланди, Данія та Ісландія — усі три отримали найвищу оцінку A.
У свою чергу Фінляндія та Норвегія вирізняються високими показниками якості управління пенсійними системами, зокрема регулювання та прозорості.
Особливості Сінгапура та Австралії
Серед країн Азії та Океанії до групи лідерів увійшли Сінгапур, Ізраїль та Австралія. Усі три держави отримали оцінку A.
Сінгапур особливо вирізняється якістю управління пенсійною системою — за цим критерієм він набрав 90,4 бала. Важливу роль відіграє обов’язкова накопичувальна модель: працівники протягом кар’єри роблять внески до Центрального резервного фонду (Central Provident Fund), формуючи заощадження на пенсію.
Австралія також потрапила до найвищої категорії оцінювання у 2026 році. Її система передбачає обов’язкові внески роботодавців до пенсійних накопичень працівників. Завдяки цьому громадяни поступово формують фінансові резерви на період після завершення трудової діяльності.
У країнах Америки значна різниця між пенсійними системами
Найкращий результат серед країн Америки показала Чилі — сьоме місце у світі з оцінкою 79,2 бала. Сильними сторонами її пенсійної системи стали регулювання та якість управління, за якими країна отримала 88,2 бала.
Натомість США опинилися значно нижче — на 33-му місці з результатом 61,6 бала. Вони поступилися не лише Чилі, а й Мексиці та Канаді. Американська пенсійна система отримала оцінку C+. На результат вплинули відносно низькі показники фінансової стійкості (57,1 бала) та якості управління (60,2 бала).
У США пенсійне забезпечення формується з кількох джерел: державних виплат Social Security, пенсійних програм роботодавців та особистих заощаджень. Тому майбутній рівень забезпечення значною мірою залежить від трудового стажу та того, скільки людина змогла накопичити самостійно.
Останнє місце серед усіх 55 країн посіла Аргентина.
За матеріалами: Finance.ua
Поділитися новиною
