Выплата зарплаты: Гоструда напомнила основные правила

• не менее 2-х раз в месяц, работодатель имеет право выплачивать зарплату и более двух раз (например, один раз в неделю);

• за первую половину текущего месяца – не позднее чем с 16 до 22 числа, за вторую половину месяца – с 1 по 7 число следующего месяца;

• через промежуток времени, не превышающий 16 календарных дней;

• не позднее 7 дней после окончания периода, за который осуществляется выплата;

• в рабочие дни по графику работы предприятия;

• если день выплаты зарплаты совпадает с выходным, праздничным или нерабочим днем, заработная плата выплачивается накануне.

• общей сумме начисленной заработной платы с расшифровкой по видам выплат,

• размере отчислений и удержаний из заработной платы,

• сумме заработной платы, причитающейся к выплате после вычета налога и сбора.

• при задержке более, чем за один месяц и выплате денежных средств не в полном объеме – штраф предприятию в трехкратном размере минимальной заработной платы, в 2020 году это составляет 15000 грн;

• при нарушении сроков выплаты не более, чем за один месяц – штраф в размере минимальной зарплаты – 5000 грн;

• за выплату зарплаты один раз в месяц – штраф в размере минимальной заработной платы – 4723 грн;

• за нарушение сроков выплаты зарплаты должностные лица несут административную ответственность в соответствии со статьей 41 КоАП: штраф от 30 до 100 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 510 грн. до 1700 грн.).

Хочу получить деньги онлайн 💸