2565
Які зарплати у будівельників та де вони потрібні найбільше (інфографіка)
— Особисті фінанси
Викликом ринку праці залишається дефіцит кадрів, який у сфері будівництва відчувається особливо гостро. Конкуренція за вакансію тут удвічі нижча середніх показників ринку, і цей розрив не скорочується.
Про це пише work.ua.
Нагадаємо, будівельна сфера ще з початку війни дуже скоротилася. Кількість вакансій в категорії «Будівництво, архітектура» обвалилась на 89%. Але впродовж 2023−2025 років відбувалося поступове відновлення.
Нині ринок стабілізувався на рівні 5 400−5 500 вакансій на місяць, майже повернувшись до довоєнних показників. А в лютому 2026 року на Work.ua було 6 074 пропозиції роботи в цій категорії. Тож ринок відновився на 88%.
За останній рік значно наростили пошук фахівців підрозділи Сил оборони, енергетичні компанії, оборонно-промисловий комплекс.
Будівельників шукають багато компаній із невеликою кількістю вакансій. Тут практично немає великих роботодавців із масштабним наймом.
Найбільше ринок потребує:
- майстер електромонтажних робіт;
- зварювальник;
- інженер-конструктор;
- різноробочий;
- виконроб;
- установник;
- будівельник;
- енергетик;
- слюсар;
- сантехнік.
Але роботодавці досить прискіпливі до кандидатів: лише 22% вакансій підходять для людей без досвіду. Тоді як на ринку праці в цілому частка вакансій для новачків удвічі більша — 44%.
Зарплата на 27% вища середніх показників ринку
У категорії «Будівництво, архітектура» у лютому 2026 року середня зарплата складала 35 000 грн, тоді як на ринку праці в цілому — 27 500 грн. Водночас зарплата в категорії зростає швидше, ніж по ринку загалом.
Найвищі зарплати пропонують таким спеціалістам:
- 75 000 грн — керівник будівельного проєкту;
- 65 000 грн — головний інженер;
- 53 750 грн — монолітник;
- 50 000 грн — виконроб, висотник, муляр, покрівельник, укладальник плитки;
- 47 500 грн — рихтувальник;
- 46 000 грн — бурильник;
- 45 000 грн — теплотехнік;
- 43 750 грн — установник;
- 42 500 грн — монтажник вентиляції.
В яких регіонах є робота
Після лютого 2022 року ринок праці змінювався нерівномірно. У деяких областях роботи значно побільшало:
- +107% — Закарпатська область;
- +78% — Івано-Франківська;
- +68% — Чернівецька.
У прифронтових регіонах бачимо значне скорочення кількості вакансій у категорії «Будівництво, архітектура»:
- -99% — Донецька область;
- -79% — Херсонська;
- -63% — Харківська;
- -45% — Запорізька;
- -43% — Одеська.
В абсолютних цифрах за кількістю вакансій лідирує Київ і область: тут маємо приблизно третину від усіх пропозицій роботи.
Також у трійці лідерів Львівська та Дніпропетровська області. Такий географічний розподіл характерний і для ринку праці в цілому.
За матеріалами: Finance.ua
Поділитися новиною
Також за темою
Зростання зарплат у Польщі сповільнюється
Коли роботодавець може відкликати працівника з відпустки
Практичні поради колекціонерам та інвесторам монет
Топ-області з найбільшою кількістю вакансій із проживанням
Як змінити банківські реквізити для виплати пенсії онлайн
Колекціонування чи інвестування монет: які плюси й мінуси
