447
Від деяких соціальних виплат роботодавцю слід відмовитися
Якщо на сьогодні відрахування до Фонду становлять 1, 8% у брутто заробітної плати, а саме 1, 5% від фонду зарплати сплачує роботодавець, і 0, 3% - найманий працівник.
То необхідно збільшити на 0, 6% до 2, 4%. Так як це було у нас же в країні до 2004 року. І тарифна політика Фонду завжди вибудовувалася таким чином, щоб зменшити навантаження на роботодавця, на фонд оплати праці.
Через кризу необхідно збільшити це навантаження, але знову ж таки не за рахунок збільшення тиску на роботодавця, а за рахунок перерозподілу внесків. Від якихось соціальних виплат та соціальних послуг доведеться відмовитися.
Коментує:
Володимир Галицький. Директор Державної служби зайнятості.
За матеріалами: УБР
Поділитися новиною
