711
Доведено: Улюблена робота важливіше за високу зарплату
Проведений компанією Monster® опитування, у якому взяли участь понад 34 000 чоловік з 19 країн Північної Америки і Європи, показав, що більшість службовців в усьому світі, готові погодитися на зниження рівня оплати, щоб одержати "Роботу Своєї Мрії". На зниження зарплати заради улюбленої роботи згодні 76% працівників.
"Ми бачимо загальний збіг думок працівників в уьому світі, що показує, що люди готові будувати більше значиму і наповнену змістом кар'єру, і не зосереджувати лише на наповненні гаманця", - говорить Норма Гафін, директор напрямку кар'єрного контента Monster. "Цікаво бачити, що, не дивлячись на проблеми, що позначаються, в економіці, працівники в США готові до меншої компенсації за роботу, до якої ставляться із щирою відданістю".
Менше за інших цінують гроші ірландці - тут відразу 84% опитаних готові пожертвувати зарплатою заради задоволення, одержуваного від роботи. Працівники в США, Швейцарії та Італії відстають не набагато - 82% від відповідного числа учасників цінують задоволення роботою вище, ніж її максимальну оплату.
Хоча більшість опитаних працівників готові до зниження оплати в обмін за ідеальну роботу, працівники в Німеччині, Франції та Угорщині найбільш обережні. 34% опитаних у Франції та 27% у Німеччині не готові пожертвувати зарплатою в ім'я абсолютного задоволення роботою. Працівники в Угорщині висловили найменше прагнення погодитися зі зниженням оплати, тут 38% опитаних поступатися грішми не готові ні в якому разі.
За матеріалами: Rokf.ru
Поділитися новиною
