2021
Українці за хвилину запізнення на роботу платять 200 гривень - ЗМІ
— Особисті фінанси
В Україні роботодавці вирішили боротися із запізненням своїх співробітників штрафами. Розміри покарання рублем немаленькі – за хвилину запізнення в деяких фірмах доведеться заплатити до 200 гривень! Самі працівники кажуть, що простіше вже не виходити на роботу в такий день.
«Близько півроку тому таке нововведення придумали у нас в дистриб’юторській компанії, де я працюю. Попередили, але ми нічого не підписували, що згодні з цим. Тепер я страхуюся і намагаюся взагалі заздалегідь приходити на роботу – мій робочий день починається о 9 ранку. Але ситуації різні бувають, і якщо я потрапляю в пробку, то краще взагалі подзвонити і сказати, що захворів, інакше штраф впаяють», – обурюється киянка Ірина.
Вона каже, що нещодавно на хвилину запізнилася – з зарплати зняли 200 грн: «Рекорд – у моєї колеги, яка через пробки втратила 1800 грн, а це майже третина її зарплати!» З її слів, керівництво не приймає жодних поважних причин, чому спізнився працівник: «Проте у нас вважається нормальною, коли людина затримується в офісі після роботи. І ніхто не пропонує за це доплачувати. Ми скаржилися керівництву, але нам відповідали, мовляв, не подобається – шукайте іншу роботу».
Інша киянка також поскаржилася нам на штрафи. «Працюю у фірмі, яка продає електротовари. На місяць у мене по 200 грн знімають з зарплати», – говорить Анна.
У кадрових агентствах говорять, що роботодавці почали впроваджувати систему штрафів за запізнення 5-6 років тому. Але зараз вона набирає обертів. У більшості випадків штрафи щадні – близько 10-30 грн за запізнення .
Юристи пояснюють: фірми мають право вводити такі правила. «Інша справа, якщо співробітник не сповіщений, нічого не підписав, і його оштрафували, тоді може пробувати судитися, підключати профспілку, якщо така є. Хоча у більшості ніхто не йде до суду через 200 гривень – дорожче вийде, – каже «Вістям» юрист Роман Марченко. – Однак роботодавець взагалі має право звільнити співробітника лише за кілька запізнень без поважних причин».
За матеріалами: Вісті
Поділитися новиною
