2749
IT-бизнес оказался в числе немногих, повышавших зарплаты сотрудникам в 2014 году
— Личные финансы
Только каждый пятый работодатель в 2014 году смог повысить зарплату всем своим сотрудникам. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного кадровым порталом grc.ua. При этом 14% компаний сокращали затраты, в том числе — на выплаты работникам.
А среди тех компаний, которые все же повышали зарплату, уровень этого повышения в 60% случаев составил не более 10%. Больше всего компаний, которые таки повышали зарплату сотрудникам — среди бизнесов в IT-сфере и телекоме (20% и 13%). При этом, в логистике, автотрейдинге, услугах для бизнеса и страховании практически нет компаний, которые бы пересматривали зарплаты в сторону повышения.
Почти половина компаний из тех, кто был вынужден сократить оплату, снизили ее более чем на 15%. Среди лидеров по сокращениям зарплат (максимальный процент среди тех, кто сокращал выплаты более чем на 20%) — банки, энергетика, оптовые продажи.
При этом 50% компаний, которые платят сотрудникам дополнительные премии и бонусы, делали это в обычном режиме, 25% — урезали или отменили, 12% — увеличили бонусы, но снизили фиксированные ставки. Столько же работодателей увеличили бонусную часть без изменения ставки.
Напомним, недавно портал Rabota.ua публиковал исследование о том, в каких компаниях хотят работать украинские программисты и почему они хотят уехать из страны.
По материалам: grc.ua
Поделиться новостью
Также по теме
В Швейцарии ограничат статус S для беженцев из безопасных регионов
Что нужно знать перед поездкой в Испанию: ТОП-16 советов
Роналду стал первым футбольным миллиардером (подробности)
НБУ изменил правила оценки заемщиков из прифронтовых регионов
Работа без резюме: 11 вакансий, куда уже можно откликнуться
На украинском рынке труда 80% искателей работы — женщины
